Hans van den Hondel, KB Specialist

Volgens Hans werken bij Vogel vooral ‘doeners die willen dat dingen goed gedaan worden!’.  Naast specialisatie zijn medewerkers voor hem dan ook het grootste kapitaal van Vogel.  Ze hebben zoals hij dat omschrijft de ‘musketiers’ mentaliteit: ‘Eén voor allen en allen voor één’.

“Vogel medewerkers delen een passie voor beton, innovatie en het succesvol realiseren van projecten. Ze houden elkaar scherp met directe, opbouwende feedback, een luisterend oor en met veel humor en gezelligheid. Bij Vogel wordt er dan ook alles aan gedaan om het topteam met gedreven specialisten bij elkaar te houden en/of uit te breiden met mensen met gelijke mentaliteit & inzet. Daarbij wordt er gestreefd naar een prettige, open werksfeer met veel vrijheid en mogelijkheden.”

Advies voor nieuwe kandidaten:

“Loyaliteit en hard werken worden bij Vogel beloond met het krijgen van verantwoordelijkheden, blind vertrouwen en groeimogelijkheden. Daarnaast blijft Vogel in je investeren door vaktechnische- en persoonlijke trainingen te faciliteren die je helpen om skills, talenten & interesses zo goed mogelijk te benutten.”